M&S关闭14家咖啡馆揭示战略背后的真实代价

M&S关闭14家咖啡馆揭示战略背后的真实代价

玛莎百货关闭14家内部咖啡馆,引发公众的怀旧与愤怒反应。此举意味着公司终于开始重新审视其商业模式。

Ricardo MendietaRicardo Mendieta2026年4月4日7 分钟
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M&S关闭14家咖啡馆揭示战略背后的真实代价

在英国的百货商店中,有一个重复出现的场景:顾客进入买衬衫,最终却坐在咖啡和胡萝卜蛋糕前,离开时却没有买到衬衫。玛莎百货(M&S)正是建立了这种仪式感。其内部咖啡馆并非运营上的偶然,而是品牌身份的一部分,承诺着某种模糊但强大的体验:去M&S本身就是一种享受。如今,公司宣布关闭14个这样的餐饮空间,公众的反应在怀旧与愤怒间摇摆不定。这两种情绪我都能理解,但乍一看,它们似乎都没有战略上的相关性。

M&S正在采取的行动,或多或少是在回应一个本该更早被提出的问题:我们究竟在做什么生意?对此的诚实答案不可能是“时尚、食品和全面服务的餐饮”同时存在,尤其是在后疫情时代,英国实体零售面临着巨大的毛利率压力,并且线上购物对每平方米店面形成了更大的竞争。

咖啡馆占用的空间不是免费的

百货商店内的咖啡馆占用了空间、人员、供应链、卫生管理、专用设备及管理关注等。这一切都带来了固定成本,而这些成本在顾客流量在一个星期二的下午降低时并不会消失。从外部很难量化这一点,但任何零售运营商都可以想象出,这段空间所能带来的收入与其如果用来经营更高周转或更高毛利的产品类别将会有多大的差别。

M&S尚未发布每家关闭的咖啡馆的经济数据分解。然而,几乎同时关闭14个位置的决定并不会让人觉得只是表面的调整:这表明内部分析显示出系统性的低效模式。当问题被孤立时,闭一家就好。但当一次性关闭十四家时,诊断结果已经是结构性问题。

我认为更具启发性的不仅在于关店数量,而在于之前的沉默。这些咖啡馆并不是这周才失去经济意义。关于一个兼营服装和食品零售商是否应该经营自有餐饮空间、使用自有材料并承载所有这些复杂的物流问题的讨论,几年来始终没有得到明确的回复。这有一个专业的名字:拖延艰难的决策,其成本总是在事后付出,痛苦加剧并且灵活性减少。

客户的怀旧不能为闭店融资

媒体报道上提到“买家失望”的标题。这一数据的重要性不在于其本身,而在于媒体的陈述方式。客户的失望是情报,而非禁令。若一位零售商根据客户在社交媒体上的情绪决定投资组合,就表明其使用了错误的工具。

M&S要衡量的不是不满的强度,而是其持久性及对购买行为的影响。如果使用咖啡馆的顾客因闭馆而停止频繁光顾商店,则这是一种必须量化并加以考虑的收入损失。如果相反,原本使用咖啡馆的顾客依然会因为商品的价值而继续在M&S购买衣物和食品,那就可以认为咖啡馆只是一个情感成本,而非收入驱动的引擎

这个区别并非语义问题。它决定了这一决定是否正确,或只是伪装成战略的成本削减。从外部,无法准确判断这一点。但我想指出的是,决定让一个零售商在其店内保持14个餐饮运营空间,而没有清晰论证这些空间如何对总毛利产生贡献,这并不是战略,而是一种带有传统名号的制度惯性。

此外,还存在一个值得关注的情形:如果M&S将这些空间释放出来用于扩展高端食品或高附加值服装类别,那么关闭咖啡馆将转变为一种将资本物理资源重新分配到具有更好经济效应的领域。如果释放出来的空间被利用不足或转变为储存,那么这一决定将只是一项没有架构的削减。

实体零售无法倘佯于多元化的边缘

在欧洲零售的近期历史中,有一个显著的模式:在过去十年的数字转型中存活下来的运营商并不是通过增加层层的体验来实现盈利,而是对他们提供的商品和目标客户群变得毫不妥协地选择。

M&S的价值主张在高品质食品和中高价位服装上有效。这种组合本就相当复杂。将全方位服务的餐饮作为第三个垂直整合,不会增加品牌的吸引力,反而会增加运营故障的风险。任何企业添加的额外服务都是客户体验中的新变数,也是争夺管理注意力的新成本中心。

冷静看待这些咖啡馆的关闭,与当前英国零售环境中的简化运营理念相一致。实体店正面临每平方米盈利压力。后疫情时代的英国消费者变得更加挑剔。如果M&S希望在高品质食品领域与专业竞争对手认真竞争,就需要将资源、空间和管理关注集中在那场战斗上,而不是在内部厨房和产品货架之间分散。

问题不在于M&S关闭咖啡馆。问题是,如果没有指导方针说明将这些资源重定向向何处,这将失去方向。没有目的的削减只是削减。明确方向的放弃才是战略。

断舍离这份遗产

历史悠久的企业会积累一些早已失去回报的资产,但由于这些资产是企业身份的一部分,没有人敢于触碰。M&S咖啡馆便是此类资产的完美例证:情感负担沉重、运营成本高昂、战略模棱两可。

关闭它们可能会引发48小时的负面头条新闻。而继续维持则将造成一种无形的削减,这种削减不会出现在任何头条,但会在多年里侵蚀利润。那些选择迎合正面头条的舒适性,而忽视利润纪律的董事会,最终会在时间不剩时作出更加痛苦的决定

从现有的信息来看,M&S这一步似乎更加一致而非冒险。这将决定是否为战略或单纯为了节省成本所做行动的,是他们如何利用恢复的空间、资本和管理关注。这不会在任何新闻稿中出现,而会在未来两年的数字中显现。

引领一个有着数十年历史的组织的C级领导者有一项具体责任:区分企业过去所做的事情与为了保持生存而必须做的事情。这两份清单并不相同,混淆它们会付出缓慢而沉重的代价,直到最终一并付清。放弃那些不再有所贡献的遗产并非对过往的残酷,而是为未来融资的唯一途径。

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